Konflikt w firmie – czy można na nim skorzystać?
201805.23
0

Konflikt w firmie – czy można na nim skorzystać?

Mniejsze lub większe konflikty między ludźmi to nic zadziwiającego, także w świecie biznesu. Mogą pojawić się wśród członków zespołu czy też na spotkaniach z kontrahentami. Niektóre osoby starają się za wszelką cenę unikać sporów, inne dążą do kompromisu bądź wręcz przeciwnie – walczą. W jakich sytuacjach najlepiej sprawdzą się poszczególne style rozwiązywania konfliktów? Unikać jak…
Zapraszamy na szkolenie otwarte: „PODEJMOWANIE DECYZJI”  
201805.17
0

Zapraszamy na szkolenie otwarte: „PODEJMOWANIE DECYZJI”  

Masz dużo na głowie i od Twoich szybkich i trafnych decyzji zależy powodzenie projektu?  Musisz brać pod uwagę różne czynniki, ale nie możesz bez końca ich analizować? To w Twoją stronę kierują wszyscy oczy, kiedy trzeba podjąć te bardzo ważne i nieco mniej – decyzje? Sprawdź, jak możesz ułatwić sobie  pracę dzięki poznaniu biznesowych i…
Sposób na narzekającego pracownika
201805.15
0

Sposób na narzekającego pracownika

Notorycznie narzekający pracownik swoim nastawieniem potrafi „wyssać” energię z całego zespołu i skutecznie psuć atmosferę w firmie. Stanowi to zagrożenie dla motywacji i chęci do pracy pozostałych podwładnych, które bezpośrednio przekładają się na ich zaangażowanie, a w konsekwencji i wyniki biznesowe organizacji.Narzekanie to niepozorny wróg organizacji, który począwszy od jednej osoby może rozprzestrzeniać się i…
Gra symulacyjna LEAN – budowanie świadomości kultury szczupłego zarządzania i eliminacja marnotrawstwa
201805.10
0

Gra symulacyjna LEAN – budowanie świadomości kultury szczupłego zarządzania i eliminacja marnotrawstwa

Proponujemy 2-dniowy warsztat zamknięty dla firm, realizowany w  oparciu o symulację Just in Time. Symulacja obrazuje zmianę z zarządzania w systemie PUSH na PULL zgodną z kulturą Lean. Efektem gry symulacyjnej jest zwiększenie świadomości procesowej oraz wpływu podejmowanych działań na czas przetwarzania (lead time). Cel: Rozwój umiejętności rozpoznania marnotrawstwa w procesie oraz praktyczne zastosowania narzędzi…
Czego menedżerowie mogą nauczyć się od mistrzów świata?
201805.08
0

Czego menedżerowie mogą nauczyć się od mistrzów świata?

Zwycięzców i tych, którzy osiągają drugie miejsce – zarówno w sporcie, jak i biznesie – różnicują podejście i sposób działania. Czy ubieganie się o ważny kontrakt możemy zatem przyrównać do prestiżowych zawodów, a na spotkania projektowe spojrzeć jak na sparingi? Czego menedżerowie mogą nauczyć się od mistrzów świata i jakie najlepsze praktyki powinni czerpać ze…