Budowanie postaw odpowiedzialności

Ugruntowanie wiedzy na temat technik i metod budowania postaw odpowiedzialności, poznanie najczęstszych błędów oraz sposobów, jak ich unikać, trening z wykorzystaniem konkretnych narzędzi sprawią, że Twoja praca oraz praca Twojego zespołu nabierze zupełnie nowej jakości i tempa. Jakie korzyści przyniesie szkolenie z budowania postaw odpowiedzialności dla Twojego życia zawodowego oraz dla organizacji?

Dla Ciebie:

• wzmocnisz postawę proaktywną u siebie i członków swojego zespołu;
• poznasz podstawowe zasady wspierające budowanie odpowiedzialności;
• zwiększysz samoświadomość pracowników dotyczącą tego, jak wpływają na budowanie zespołowości;
• dowiesz się, jakie są Twoje mocne strony i predyspozycje w kształtowaniu postaw odpowiedzialności;
• łatwiej rozpoznasz potencjał osób tworzących Twój zespół;
• dowiesz się, jakie komunikaty sprzyjają budowaniu zaufania i koncentracji na wspólnym celu.

Dla organizacji:

• wzrośnie jakość współpracy w całej firmie;
• powstanie standard zarządzania i kultury odpowiedzialności;
• wzmocni się efektywne, pożądane środowisko pracy;
• wzrośnie odczucie motywacji i satysfakcji z pracy u pracowników, co przełoży się na lepsze efekty biznesowe organizacji;
• wzrosną kompetencje i pełne wykorzystanie istniejącego w organizacji potencjału.