Fundusze unijne Fundusze unijne
Integra Integra Integra Kliknij, aby przejsć dalej
Kliknij, aby przejsć dalej
  • Kontrast

Lean – rozwój procesów

5S – organizacja i standaryzacja miejsca pracy

5S jest jednym z podstawowych narzędzi lean i pierwszych kroków w kierunku zbudowania szczupłego systemu gwarantującego poprawę efektywności.

Tryb szkolenia: szkolenie stacjonarne

Skontaktuj się z nami

61 661 30 80

lub skorzystaj z formularza kontaktowego i wyślij zapytanie

Wyślij wiadomość

Tryb szkolenia: szkolenie stacjonarne

5S – organizacja i standaryzacja miejsca ...

Skontaktuj się z nami 61 661 30 80 lub skorzystaj z formularza kontaktowego i wyślij zapytanie
Wyślij wiadomość

5S jest jednym z podstawowych narzędzi lean i pierwszych kroków w kierunku zbudowania szczupłego systemu gwarantującego poprawę efektywności.

5S – organizacja i standaryzacja miejsca pracy

5S – organizacja i standaryzacja miejsca pracy

Zakres działania

5S koncentruje się na usprawnieniu organizacji pracy na poziomie stanowisk roboczych i operacyjnych. Sposobem podniesienia efektywności stanowiska jest usunięcie i wyeliminowanie zbędnych rzeczy w otoczeniu stanowiska (sort / sortowanie), optymalnym zorganizowaniu wszystkich elementów, które są niezbędne na stanowisku (straighten / systematyka), wyczyszczeniu i uporządkowaniu miejsca pracy i jego otoczenia oraz wprowadzeniu codziennej inspekcji stanowiska (shine / sprzątanie), opracowaniu standardów wykonywania pracy na danym stanowisku (standarise / standaryzacja) i zapewnienia skutecznego wdrożenia oraz utrzymania wprowadzonych zasad w przyszłości (sustain / samodyscyplina).

Zakres działania

Narzędzie 5S jest kluczem do: lokalizowania i likwidowania źródeł marnotrawstwa i eliminowania zbędnych działań, redukowania kosztów, eliminowania przyczyn błędów mających wpływ na jakość, usuwania ograniczeń i barier podnoszenia produktywności, co jest dziś niezbędne każdej organizacji, niezależnie od jej profilu działalności.

Dlaczego warto

Dlaczego warto

Możliwe rezultaty

Narzędzia i gry

5S – organizacja i standaryzacja miejsca pracy

W naszej pracy korzystamy z certyfikowanych narzędzi i gier szkoleniowych.

Sprawdź

Strefa wiedzy

Artykuły

Człowiek i proces – nowe spojrzenie na ósmą stratę

Patryk Lencioni, wybitny specjalista w zakresie budowania efektywnie współpracujących i zaangażowanych zespołów, który myśląc o współczesnych przedsiębiorstwach napisał niegdyś, że tym co pozwala zbudować przewagę konkurencyjną na rynku nie są już nowoczesne technologie ani łatwiejszy dostęp do surowców ale sprawnie funkcjonujące i świadome swojej roli zespoły menedżerskie.

Kliknij, aby przejsć dalej
Artykuły

Metoda 5S

Japońska filozofia pracy Kaizen jest coraz częściej stosowana przez polskie przedsiębiorstwa.

Kliknij, aby przejsć dalej
Video

Jak zwiększyć zaangażowanie pracowników w bezpieczeństwo w pracy

Opowiada: Magdalena Rybarczyk-Dominas

Kliknij, aby przejsć dalej
Video

Lean Leadership

Kliknij, aby przejsć dalej

Wyślij zapytanie

Naszą misją jest naprawa, wsłuchiwanie się w potrzeby organizacji i pracowników. Dlatego myśląc o wynikach, myślimy o ludziach, naprawiamy system, nigdy ludzi, podchodzimy z szacunkiem do efektu i sprawiamy, że biznes wzrasta. Zadowoleni ludzie we wzrastających firmach to cel, do którego dążymy, podejmując się współpracy z Klientem. Jeśli chcesz dowiedzieć się, co możemy Ci zaproponować, napisz do nas!

* Pole wymagane

Szkolenia, które mogą Cię zainteresować

Problem solving

Problem solving

Sprawdź
Standaryzacja pracy

Standaryzacja pracy

Sprawdź
Lean Leadership

Lean Leadership

Sprawdź