Lean – rozwój procesów
Praca standaryzowana stanowi fundament szczupłego myślenia o zarządzaniu oraz ciągłego doskonalenia wdrożonych metod pracy. Standaryzacja pracy stabilizuje procesy oraz ich powtarzalność oraz ułatwia dostrzeganie marnotrawstwa.
Praca standaryzowana stanowi fundament szczupłego myślenia o zarządzaniu oraz ciągłego doskonalenia wdrożonych metod pracy. Standaryzacja pracy stabilizuje procesy oraz ich powtarzalność oraz ułatwia dostrzeganie marnotrawstwa. Dodatkowo przyczynia się do wzrostu efektywności pracy i skróceniu czasu realizacji zleceń dla Klienta zewnętrznego oraz poprawy jakości pracy i zmniejszenia liczby błędów.
W szczupłej organizacji standaryzacja pracy jest obowiązkiem pierwszej „linii zarządzania”, która wraz z podwładnymi analizuje pracę oraz opisuje na arkuszach pracy standaryzowanej najlepsze stosowane metody.
Standaryzacja pracy to program, który dostarczy praktycznej wiedzy do rozwiązywania problemów i podejmowania wyzwań takich jak:
Bazując na sprawdzonych rozwiązaniach, proponujemy praktyczny projekt dopasowany do potrzeb organizacji. Dzięki temu możemy rozważyć wszelkie aspekty wynikające ze specyfiki organizacji oraz dopasować standardowe arkusze do indywidualnych wymagań.
Możliwe rezultaty
Naszą misją jest naprawa, wsłuchiwanie się w potrzeby organizacji i pracowników. Dlatego myśląc o wynikach, myślimy o ludziach, naprawiamy system, nigdy ludzi, podchodzimy z szacunkiem do efektu i sprawiamy, że biznes wzrasta. Zadowoleni ludzie we wzrastających firmach to cel, do którego dążymy, podejmując się współpracy z Klientem. Jeśli chcesz dowiedzieć się, co możemy Ci zaproponować, napisz do nas!